Din varukorg är tom
Sök titel
Kategorier
- - Affärsjuridik
- - Arbetsrätt
- - Deckare
- - Entreprenadrätt
- - EU och EG-rätt
- - Facklitteratur
- - Familjerätt
- - Fastighetsrätt
- - Folkrätt och internationell rätt
- - Försäkringsrätt
- - Hälso- och sjukvårdsrätt
- - Immaterialrätt
- - Invandrarrätt
- - IT-rätt
- - Konkurrensrätt
- - Konkurs- och obeståndsrätt
- - Marknadsrätt
- - Miljörätt
- - Offentlig rätt
- - Offentlig upphandling
- - Processrätt
- - Redovisning och Finansiering
- - Referensverk
- - Sjö- och transporträtt
- - Skadeståndsrätt
- - Skatterätt
- - Skiljemannarätt
- - Socialrätt
- - Straffrätt
- - Övrigt
Sökguide
Sök litteratur.
Om du inte vet vad boken heter men vill söka på innehållet då skriver du det i Fritext rutan, t ex Anställnings- skyddslagen, då får du upp alternativ på böcker som innehåller de ordet.
Om du bara vill söka på böcker inom ett visst rättsområde så trycker du på listan under rubriken Rättsområden. Sedan väljer ni ett rättsområde och klickar sedan på Sök.
För att söka fram en bok som du kan titeln på så klickar du på Utökad sök, där kan du skriva bokens titel, författare, utgivningsår, förlag samt ISBN nummer.
Ser fram emot Er beställning.
Beskrivning
Arbetsrätt
Diskrimineringslagen 2u
Författare: Göransson Håkan Gabinus , Flemström Stefan , Slorach Martina
Förlag: Norstedts Juridik AB
Antal sidor: 220
Utgivningsår: 2011
ISBN: 978913911110-8
Sju lagar har blivit en. Sedan den 1 januari 2009 gäller en ny, sammanhållen och gemensam diskrimineringslag för arbetslivet, utbildningsväsendet och flera andra samhällsområden. Lagens syfte är att motverka diskriminering och främja likabehandling oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder.
Lagens regler är till stor del gemensamma för alla de samhällsområden som skyddas. I boken behandlas de regler som gäller för arbetslivet mest utförligt. På detta område finns en rikhaltig rättspraxis som är vägledande för förståelsen också för vad som gäller inom övriga samhällsområden. Även dessa områden beskrivs och kommenteras, särskilt utbildningsområdet. Boken tar inte bara upp diskrimineringslagens bestämmelser, utan även annan lagstiftning som syftar till att motverka diskriminering, t.ex. förbudet mot missgynnande av föräldralediga och FN:s barnkonvention.
Avsikten är att boken ska kunna användas vid olika slags utbildningar, t.ex. vid universitet och högskolar, för fackligt förtroendevalda och vid personalutbildning. Den är också lämplig som handbok för alla som i sitt arbete ställs inför problem som gäller diskriminering och likabehandling.
Pris: 370 kr (exkl. moms)
Varukorg
Litteraturintervjuer
I samarbete med Dagens Juridik
Personuppgiftslagen
Personuppgiftslagen lättades upp den första januari 2007, bland annat för den som hanterar löpande text och ljud och bild. Detta efter förslag av Sören Öman som skrivit kommentaren tillsammans med Hans-Olof Lindblom, chefsjurist på Datainspektionen. Öman själv är vice ordförande i Arbetsdomstolen och föreståndare för Stockholm Centre for Commercial Law vid Stockholms universitet.
Bevisrätt B: Bevisbörda och beviskrav
Snart kommer Roberth Nordhs sjunde bok i serien Praktisk process ut.
Ekoåklagare utnyttjar redan möjligheterna
Sigurd Elofsson, specialist inom redovisning och revision hos PwC samt en av författarna till Bokföringsbrott och bokföringslagen, har flera råd att ge bokföringsskyldiga, försvarare, revisorer och redovisare. Men till ekoåklagare har han inga råd att ge.